Главная » Файлы » Учрежденческие » Приказы

Приказ от 07.03.2015 № 24-ОД
[ (473.6 Kb) ] 07.03.2015, 19:56

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

«ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ЯМАЛЬСКИЙ РАЙОН»

 

ПРИКАЗ

07.03.2015 г.                                                                                                             № 24-ОД

 

с. Яр-Сале

 

Об организации проведения инструктажа по охране труда

 

В соответствии с требованиями п. 7 ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда» и «Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»,  в целях установления государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, защиты прав и интересов работников и работодателя

п р и к а з ы в а ю:

  1. Утвердить:
    1. 1.  Программу вводного инструктажа по охране труда для работников ГБУ ЯНАО «ЦСОН в МО Ямальский район» (далее по тексту – учреждение) (Приложение № 1 к настоящему приказу).
    2. 2 .Инструкцию по охране труда в учреждении (Приложение № 2 к настоящему приказу).

 

  1. Установить следующий порядок проведения вводного инструктажа по охране труда работникам учреждения:
    1. 1.  Для всех принимаемых на работу лиц, а также для командированных в учреждение, работников сторонних организаций, выполняющих работы в учреждении, лиц, проходящих производственную практику, проводить вводный инструктаж.
    2. 2 Обязанности по проведению вводного инструктажа возлагаю на себя, а в свое отсутствие на юрисконсульта А.В. Карпова.
    3. 3. Вводный инструктаж проводить по программе Приложение №1 к настоящему приказу.
  2. Установить следующий порядок проведения инструктажа на рабочем месте работникам предприятия:
    1. 1.  До начала производственной деятельности со всеми вновь принимаемыми на работу, а также с работниками, выполняющими новую для них работу, учащимися и студентами, прибывшими на практику, проводить первичный инструктаж на рабочем месте.
    2. 2. Работников, не связанных с эксплуатацией, обслуживанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием сырья и материалов, освободить от проведения первичного инструктажа на рабочем месте.
    3. 3. Обязанности по проведению первичного инструктажа на рабочем месте возложить на непосредственных руководителей:

- для социальных работников отдела социальной помощи на дому – на заведующую отдела Вылко В.И.;

- для работников бухгалтерско-экономической службы – на юрисконсульта Карпова А.В.;

- для работников участковой службы по работе с семьей и детьми, правового обслуживания проведение первичного инструктажа возлагаю на себя;

  1. 4. Первичный инструктаж на рабочем месте проводить непосредственно на рабочих местах индивидуально с каждым работником с показом безопасных приемов и методов ведения работ.
  2. 5  Допускается проводить первичный инструктаж с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование.
  3. 6. Первичный инструктаж проводить по программе Приложение № 1 к настоящему приказу.
  4. 7. Повторный инструктаж по охране труда на рабочем месте проводить в объеме программы первичного инструктажа не реже 1 раза в 6 месяцев.
  1. В отсутствие лиц, указанных в п. 3.3, обязанности по проведению первичного инструктажа на рабочем месте возложить на лиц, их замещающих.
  1. Лицам, проводящим инструктаж, фиксировать его проведение в журналах регистрации вводного инструктажа и инструктажа на рабочем месте установленной формы за подписью инструктирующего и лиц, которым инструктаж проводился.
  1. Юрисконсульту А.В.Карпову довести настоящий приказ до сведения работников учреждения, главного бухгалтера, в срок до 11.03.2015г. под роспись в Листе ознакомления (Приложение № 3 к настоящему приказу).
  1. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

 

Директор ГБУ ЯНАО

«ЦСОН в МО Ямальский район»                                                              Н.С. Гранкин

[ (473.6 Kb) ] 07.03.2015, 19:56
Категория: Приказы | Добавил: do096
Просмотров: 606 | Загрузок: 24 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar
^ Наверх